忠诚使命 做实做强“探头”和“前哨”2017年12月7日 14:48
“要坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，强化不敢腐的震慑，扎牢不能腐的笼子，增强不想腐的自觉。”这一段话振聋发聩，耳熟能详。因为它充分表明我们党新时代全面从严治党态度是坚决的，目标是明确的，要求是具体的。同时它又无比冷峻的提醒我们要让它化为每一个组织、每一个支部、每一个领导干部、每一个共产党员的自觉行动又是多么紧迫，多么关键，多么重要。
五年来的反腐倡廉，高压和震慑让人时刻警觉，通报和警示让人经常反省，“无禁区”是那么的真真切切，“零容忍”又是这样的明明白白。依靠这种貌视“不近人情”的执着和坚韧，终究形成一种让人依稀感到不应该、不能够、不值得的预期，基本是形成了一个不能腐、不敢腐、不想腐的态势。而这种“冷”也确实让我们的干部心态越来越平和，越来越阳光，共识也越来越真实和自觉。
新时代全面从严治党提出了新的标准。廖国勋书记最近在中国纪检监察报发表《以更大力度推动全面从严治党向纵深发展》，提出要以“更严的要求、更高的标准、更大的力度抓紧抓好全面从严治党各项工作”，如何理解、如何贯彻这三个“更”？要求到底要严到哪？标准要高到哪，力度到了什么程度才叫“更大”，如何体现出“抓紧抓好”……这是作为“探头”和“前哨”的派驻纪检组是必须认真地、尽快地想明白和做到位的问题。
如何贯彻“抓紧”？抓紧就是不等不靠积极作为。抓紧就是做好理论武装头脑，教育引导纪检干部忠于使命，忠诚履职，自觉贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不松劲、不停步、再出发，推动监督执纪在上新台阶；抓紧就是要做好攻坚克难思想的、实践的准备，围绕体制机制的改革，抓住重点、难点、关节点，有计划、有步骤推出实施方案，形成具有上海特点的经验；抓紧就是要以问题导向，认真全面总结经验教训，在新的起点上迎难突破，实现纪检监察各项工作全面飞跃。
如何落实“抓好”？抓好就是立足本职，不说空话，善作善成。市纪委对各派驻机构履行职责创造了制度保障，年内出台了一系列制度，特别是《关于进一步加强市纪委派驻监督工作的有关规定》、《关于进一步加强和改进市纪委派驻机构全面履行职责的若干意见（试行）》两个文件，这是对派驻纪检组是最大最有效的指导和支持。制度是发了，方方面面说的也很全，但效果这么样，执行还要靠纪检组，有些规定落实可能还有难度、还需完善，这就要求大家既有能动性，又有创造性。派驻纪检组要始终站稳立场，“敢”字当头，不能毫无原则的站在驻在部门立场上，对发生的问题大事化小，小事化了，搞皆大欢喜；要始终善于牵住落实主体责任牛鼻子，“督”字为先，紧密依靠驻在部门党组织，抓早、抓小、善于提建议，严问责，真正把“两个责任”落实下去；要始终以队伍能力素质建设为根本，严管厚爱。“忠诚于党、忠实履职，无私无畏、敢打硬仗”，是党中央对纪检监察队伍的要求和希望，纪检组要清醒认识队伍建设中的问题和短板，严纪律，强责任，抓能力，为纪检监察事业发展提供人才保障。（中文）
来源: 市纪委驻政法委机关纪检组
